EFREN CONTRERAS WINS BACK HIS STOLEN WAGES FROM WICR -efren Contreras recuperating sis salarior robados de wicr

Were Your Wages Stolen? DIR Will Help You Regardless of Immigration Status 

Please note, Google translate was used to write the Spanish version.

In a case brought by Labor Commssioner/Department of Industrial Relations, representing former WICR employee Efren Contreras, Contreras won an award of $4,500.00 plus interest and expenses for a total of $4,832.16 for wages and expenses pursuant to Labor Code 98.1 (c)  En un caso presentado por el Comisionado Laboral / Departamento de Relaciones Industriales, en representación del ex empleado de WICR Efren Contreras, Contreras ganó un premio de $ 4,500.00 más intereses y gastos por un total de $ 4,832.16 por salarios y gastos de conformidad con el Código Laboral 98.1 (c)

If you worked “piece rate” and did not get paid or feel you were not paid correctly or that wages were stolen, DIR is who you need to speak with. First, they don’t care about immigration status at all, so don’t let that stop you. Second, they go after employers who don’t pay wages owed and will help you recover your money.  Si trabajó “a destajo” y no le pagaron o siente que no le pagaron correctamente o que le robaron el salario, DIR es con quien debe hablar. Primero, no les importa en absoluto el estado migratorio, así que no dejes que eso te detenga. En segundo lugar, persiguen a los empleadores que no pagan los salarios adeudados y le ayudarán a recuperar su dinero.

Read the documents here-Lea los documentos aquí-

Piece rate: What is accrued interest calculated in accordance with subdivision (c) of Labor Code 98.1? How is that interest calculated? Tasa por pieza: ¿Qué es el “interés acumulado calculado de acuerdo con la subdivisión (c) del Código Laboral 98.1”? ¿Cómo se calcula ese interés?

Labor Code section 98.1(c) provides for interest to accrue on all unpaid wages, from the date wages were due and payable, at the rate specified in subdivision (b) of Civil Code section 3289. The rate specified in Civil Code section 3289(b) is ten percent per annum simple interest. La sección 98.1 (c) del Código Laboral establece que se acumularán intereses sobre todos los salarios impagos, desde la fecha en que los salarios vencieron y se pagaron, a la tasa especificada en la subdivisión (b) de la sección 3289 del Código Civil. b) es el diez por ciento anual de interés simple.

The “date wages were due and payable” refers to the payday when the wages originally were due, and for purposes of Labor Code section 226.2, subdivision (b), corresponds to each payday covering work within the back pay period from July 1, 2012 through December 31, 2015. A different interest calculation is required for each payroll period for which any wages are due, extending from that payday until the date of payment. Thus, assuming the employer made these payments in July of 2016, exactly four years after the earliest payday in the period, it would require four years interest (4 years times 10% = 40%) on the additional wages due for that first pay period in July of 2012; and then 3 years and however many weeks interest on the wages due for the following payday; etc.; until arriving at the end of December of 2015, for which there would about 5% interest would have been required (10% per annum times six months = 5%). La “fecha de vencimiento y pago de los salarios” se refiere al día de pago cuando los salarios originalmente vencían, y para los propósitos de la sección 226.2 del Código Laboral, subdivisión (b), corresponde a cada día de pago que cubre el trabajo dentro del período de pago retroactivo desde el 1 de julio de 2012 hasta el 31 de diciembre de 2015. Se requiere un cálculo de intereses diferente para cada período de nómina por el cual se adeuda algún salario, que se extiende desde ese día de pago hasta la fecha de pago. Por lo tanto, suponiendo que el empleador realizó estos pagos en julio de 2016, exactamente cuatro años después del primer día de pago del período, requeriría cuatro años de interés (4 años multiplicado por 10% = 40%) sobre los salarios adicionales adeudados por ese primer período de pago. en julio de 2012; y luego 3 años y cuantas semanas de intereses sobre los salarios adeudados para el siguiente día de pago; etc .; hasta llegar a fines de diciembre de 2015, para lo cual se habría requerido alrededor del 5% de interés (10% anual multiplicado por seis meses = 5%).

Efren if you read this, contact us and let us know about your experiences with WICR. Efren, si lee esto, comuníquese con nosotros y háganos saber sus experiencias con WICR.

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